Skripsi/Tesis/Disertasi Mahasiswa
Pencarian Skripsi/Tesis/Disertasi Mahasiswa

Hubungan Perilaku Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Iklim Kerja dengan Kinerja Guru IPS SMPN di Kota Kendari.
Marbito
Pembimbing: Prof. Dr. Jafar Ahiri, M.Pd dan Dr. Hasanuddin Jumareng, M.S
Abstrak
ABSTRAK Marbito(NIM: G2G1 15 019). Judul: Hubungan Perilaku Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Iklim Kerja dengan Kinerja Guru IPS SMPN di Kota Kendari. Dibimbing oleh: Jafar Ahiri (Pembimbing I),dan Hasanuddin Jumareng ( Pembimbing II) Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis hubungan: (1) perilaku kepemimpinan kepala sekolah berhubungan dengan kinerja guru; (2) iklim kerja berhubungan dengan kinerja guru; dan (3) perilaku kepemimpinan kepala sekoalah dan iklim kerja berhubungan secara simultan dengan kinerja guru. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif yakni hubungan perilaku kepemimpinan kepala sekolah dan iklim kerja dengan kinerja guru IPS SMPN di kota Kendari, dengan berjumlah sampel sebanyak 81 responden guru. Teknik penarikan sampel menggunakan proporsional random sampling, Metode pengumpulan data yang digunakan angket.dianalisis dengan menggunakan uji regresi linier berganda, dan korelasi Produc-Moment. Berdasarkan hasil analisis regresi dan korelasi sederhana pada perilaku kepemimpinan kepala sekolah (X1) nilai koefisien regresi β = 0,303 nilai probabilitas (Sig.) p = 0,004 < 0,05. perilaku kepemimpinan kepala sekolah berhubungan dan signifikan dengan kinerja guru. Bentuk persamaan regresi kedua variabel adalah Ŷ = 117,999 + 0,303 X1 , untuk Iklim Kerja (X2) dengan analisis regresi dan korelasi sederhana nilai koefisien regresi β = 0,457, nilai probabilitas (Sig.) p = 0,000< 0,05. Dengan demikian disimpulkan bahwa iklim kerja berhubungan dan signifikan dengan kinerja guru. Bentuk persamaan regresi kedua variable adalah Ŷ = 94,852 + 0,457X2. Berdasarkan hasil analisis regresi berganda diperoleh persamaan regresi Ŷ = 64,096 + 0,237X1 + 0,398 X2. Uji keberartian persamaan regresi diperoleh Fhitung = 10,090 dengan harga signifikansi sebesar p= 0,000 < α 0,05, menunjukkan bahwa secara simultan perilaku kepemimpinan kepala sekolah dan iklim kerja berhubungan positif dan signifikan terhadap kinerja guru. Sedangkan uji koefisien korelasi r = 0,3132 dengan koefisien deterrminasi R 2 = 0,206 yang berarti bahwa kinerja guru 20,6% dijelaskan secara bersama-sama oleh variabel perilaku kepemimpinan kepala sekolah dan iklim kerja, sedangkan sisanya 79,4% dijelaskan oleh variabel lain diluar model. Kata Kunci: perilaku kepemimpinan kepala sekolah, iklim kerja, dan kinerja guru
Abstract

ABSTRACK Marbito (NIM: G2G1 15 019). Title: The relation Between Principal Leadership Behavior and Work Climate with The Performance of Social Science Teacher in Junior High School of Kendari city. Supervised by: Jafar Ahiri (1 st supervisor), and Hasanuddin Jumareng. (2 nd Supervisor). This study is aimed to understand and to analyze the relations: (1) Principal leadership behavior relates to the teacher performance; (2) work climate relates to the teacher performance; and (3) Principal leadership behaviors and work climate relate simultaneously to teacher performance. The type of this study is quantitative means the relation between principal leadership behavior and work climate with the performance of social science teacher in Junior High School of Kendari city, with a total sample of 81 teachers. The sampling technique used proportional random sampling; The collecting data method used questionnaire. The result of the study was analyzed by using multiple linear regression test, and Product-Moment correlation. Based on the simple regression and correlation analysis on leadership manner of headmaster (X1), the regression coefficient score is ᵦ = 0,303 and probability score is (Sig.) P= 0,004 < 0,05. Headmaster manner in leading relates to teacher performance. The forms of regression equation of both variables are Y = 117,999 + 0,303 X1, to work climate (X2) with simple regression and correlation analysis, the regression coefficient score is ᵦ = 0,457, probability score is (Sig.) P= 0,000<0,05. It is Concluded that work climate relates and significant to teacher performance. The forms of regression equation of both variables are Y = 94,852 + 0,457 X2. Based on the result of multiple regression, it is obtained that regression equation is Y = 64,096 + 0,237 X1 + 0,398 X2. Significance test of regression equation obtained Fhitung = 10,090 with significant cost about p= 0,000 < ɑ 0,05 shows that leadership manner of headmaster and work climate relate positive and significant to teacher performance. Coefficient correlation test r = 0,3132 with determinant coefficient R2 = 0,206 means that teacher performance 20,6% is explained simultaneously by leadership manner of headmaster variable and work climate, and the rest 79,4 % explained by another variable out of the model. Keywords: principal leadership behavior, work climate, teacher performance

Tahun Tesis: 2017   Download pdf

15 Skripsi/Tesis/Disertasi Mahasiswa yang dimasukkan terakhir

  1. PENGARUH PROBLEM BASED LEARNING (PBL) TERHADAP PEMAHAMAN KONSEP DAN LITERASI SAINS PADA MATERI KEANEKARAGAMAN HAYATI SMA NEGERI 6 KENDARI oleh DEWA MADE DONI AFRIAWAN(Tesis, 2018)
  2. Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Badan Keuangan Daerah Kabupaten Kolaka Timur oleh HERMANSYAH MA'MIR(Tesis, 2018)
  3. Konstruksi Tes Diagnostik untuk Mendiagnosis Miskonsepsi Peserta didik  SMA pada  Materi Listrik Dinamis oleh Ika Novrina(Tesis, 2018)
  4. PENERAPAN PENDEKATAN KONTEKSTUAL SEBAGAI  UPAYA MENINGKATKAN KETERAMPILAN MENULIS PUISI BEBAS SISWA KELAS  V SDN 6 BATALAIWORU oleh ALMAMA(Skripsi, 2017)
  5. Pengembangan Multimedia Pembelajaran Interaktif Berbasis Visual Basic for Aplication (VBA) dan Spreadsheet Excel pada Materi Pokok Radioaktivitas di SMA oleh Majenun(Tesis, 2017)
  6. Pengaruh Problem Based Learning (PBL) Terhadap Keterampilan Berpikir Kreatif dan Pemahaman Konsep Keanekaragaman Hayati Siswa Kelas X SMA Negeri 8 Kendari oleh Saleha(Tesis, 2018)
  7. Karakteristik segmen gen COI (Cytochrome Oxidase Subunit I) DNA Mitokondria Plusia chalcites (famili : Noctuidae, Ordo : Lepidoptera) oleh Marwansyah(Skripsi, 2017)
  8. Keefektifan Model Pembelajaran Berbasis Masalah dan Model Pembelajaran Langsung dengan Strategi Konflik Kognitif Terhadap Pemahaman Konsep Listrik Dinamis dan Keterampilan Berpikir Kritis Peserta Didik Kelas X SMA Negeri 1 Siompu oleh IRHAM(Tesis, 2017)
  9. Keefektifan Model Pembelajaran Berbasis Masalah Dan Model Pembelajaran Langsung Dengan Strategi Pemecahan Masalah Terhadap Keterampilan Pemecahan Masalah Dan Hasil belajar Ranah Kognitif Pada Materi Suhu Dan Kalor Ditinjau Dari Kemampuan Akademik Peserta Didik SMAN 10 Kendari oleh Nuzul Quryati Hartawati(Tesis, 2017)
  10. Students' Perception and Preference toward Written Feedback in Learning of Writing oleh Rafan Agusti(Skripsi, 2017)
  11. Kerukunan Antar Umat Beragama Di Desa Langgea Kecamatan Ranomeeto Kabupaten Konawe Selatan oleh La Ode Marhini(Tesis, 2018)
  12. Analisis Kelayakan Pengembangan Obyek Wisata Pantai Nirwana Kota Baubau oleh Muh. Kamal Gani S.(Tesis, 2018)
  13. Keefektifan Model Pembelajaran Siklus Belajar 7E dan Model Pembelajaran Langsung terhadap Pemahaman Konsep dan Keterampilan Berpikir Kritis pada Materi Suhu dan Kalor ditinjau dari Penalaran Logis Peserta Didik SMAN 1 Kontukowuna oleh Haniman Dewi. G(Tesis, 2017)
  14. Analisis Promosi Jabatan Dalam Pengembangan Karier Pegawai Negeri Sipil Pada Badan Kepegawaian Daerah Provinsi Sulawesi Tenggara oleh Muhammad Arfan(Tesis, 2018)
  15. Implementasi Program Corporate Social Responsibility (CSR) Pada PT. Sultra Prima Lestari oleh HILMANUR(Tesis, 2018)

 

Universitas Haluoleo
Gedung Rektorat Lt. 1
Kampus Hijau Bumi Tridharma
Anduonou Kendari, 93132
Telp: 0401-3190105
Fax: 0401-3194108
Email: info@uho.ac.id

 

 
Copyright © 2012 UPT. Pangkalan Data dan Teknologi Informasi
Universitas Haluoleo, Kendari
Indonesia 93231