Skripsi/Tesis/Disertasi Mahasiswa
Pencarian Skripsi/Tesis/Disertasi Mahasiswa

Hubungan Supervisi Akademik Kepala Sekolah dan Motivasi Kerja dengan Kinerja Guru SD Negeri Di Kecamatan Uepai Kabupaten Konawe
ASNAWATI
Pembimbing: Dr. H. Syahri Nehru Husain, M.Pd. dan Dr. Nanik Hindaryatiningsih, SE.,M.Si.
Abstrak
Asnawati (G2G115011). Hubungan Supervisi Akademik Kepala Sekolah dan Motivasi Kerja dengan Kinerja Guru SD Negeri di Kecamatan Uepai Kabupaten Konawe. Dibimbing oleh: H. Syahri Nehru Husain dan Nanik Hindaryatiningsih. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis: (1) hubungan supervisi akademik kepala sekolah dengan kinerja guru SD Negeri di Kecamatan Uepai Kabupaten Konawe, (2) hubungan motivasi kerja dengan kinerja guru SD Negeri di Kecamatan Uepai Kabupaten Konawe, (3) hubungan supervisi akademik kepala sekolah dan motivasi kerja secara bersama-sama dengan kinerja guru SD Negeri di Kecamatan Uepai Kabupaten Konawe. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan metode survey eksplanatif. Lokasi penelitian adalah SD Negeri di Kecamatan Uepai Kabupaten Konawe, berjumlah 19 sekolah. Variabel yang diteliti adalah supervisi akademik kepala sekolah dan motivasi kerja sebagai variabel bebas dan kinerja guru sebagai variabel terikat. Populasi penelitian berjumlah 176 orang dan sampel yang menjadi responden berjumlah 64 orang. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner. Analisis data dilakukan secara deskriptif dan inferensial, yaitu  analisis korelasi menggunakan program SPSS versi 21.0 for Windows. Hasil penelitian menunjukkan: (1) Terdapat hubungan positif dan signifikan supervisi akademik kepala sekolah dengan kinerja guru SD Negeri di Kecamatan Uepai Kabupaten Konawe, dengan nilai koefisien korelasi (rx1y) sebesar 0,508 dan nilai probabilitas sebesar 0,000. (2) Terdapat hubungan positif dan signifikan motivasi kerja dengan dengan kinerja guru SD Negeri di Kecamatan Uepai Kabupaten Konawe, dengan nilai koefisien korelasi (rx2y) sebesar 0,843 dan nilai probabilitas sebesar 0,000. (3) Terdapat hubungan positif dan signifikan secara bersama-sama supervisi akademik kepala sekolah dan motivasi kerja dengan kinerja guru SD Negeri di Kecamatan Uepai Kabupaten Konawe, dengan nilai koefisien korelasi ganda (Rx1x2y) sebesar 0,852 dan nilai probabilitas sebesar 0,000. Kata kunci: supervisi akademik, motivasi kerja, kinerja guru
Abstract

Asnawati (G2G115011). “Correlation Between Headmaster’s Academic Supervision and Working Motivation and Performance of Elementary School Teachers  in the Sub-district of Uepai in Konawe Regency”. Supervised by  H. Syahri Nehru Husain and  Nanik Hindaryatiningsih. This study aimed to analyze: (1) the correlation between headmaster’s academic supervision and performance of elementary school teachers in the sub-district of Uepai in Konawe regency; (2) the correlation between headmaster’s working motivation and performance of elementary school teachers in the sub-district of Uepai in Konawe regency; (3) the correlation between headmaster’s academic supervision combined simultaneously with working motivation and performance of elementary school teachers  in the sub-district of Uepai in Konawe regency. The study was a quantitative research and used an explanatory survey method. The location of the study was at state elementary schools within the sub-district of Uepai in Konawe Regency, totaling 19 schools. variables under investigation were headmaster’s academic supervision and working motivation, as independent variables, and teachers’ performance as a dependent variable. Population included 176 people. Sample were 64 respondent. A questionnaire was administered to acquire data which were then analyzed descriptively and inferentially, namely correlational analysis using the SPSS version 21.0 for Windows program. Results of the study showed that: (1) there was a positively significant correlation between headmaster’s academic supervision and performance of elementary schools teachers in the sub-district Uepai in Konawe regency, as indicated by the coefficient of correlation (rx1y) of 0.508 and the probability value of 0.000; (2) there was a positively significant correlation between working motivation and performance of elementary schools teachers in the sub-district Uepai in Konawe regency, as indicated by the coefficient correlation (rx2y) of 0.843 and the probability value of 0.000; (3) there was a there was a positively significant correlation between headmaster’s academic supervision combined simultaneously with working motivation and performance of elementary school teachers in the sub-district of Uepai in Konawe regency, as indicated by the coefficient of multiple correlation (Rx1x2y) of 0.852 and the probability value of 0.000. Keywords: academic supervision, working motivation, performance of teachers

Tahun Tesis: 2017   Download pdf

15 Skripsi/Tesis/Disertasi Mahasiswa yang dimasukkan terakhir

  1. MENINGKATKAN HASIL BELAJAR PADA MATERI MELUKIS DENGAN MENGGUNAKAN METODE PROJECT BASED LEARNING DI KELAS II SD NEGERI 12 ANDOOLO KECAMATAN ANDOOLO  oleh ADI SISWOYO(Tesis, 2017)
  2. MENINGKATKAN HASIL BELAJAR SISWA MELALUI MODEL PEMBELAJARAN PROJECT BASED LEARNING PADA MATERI KARYA SENI TARI KELAS VI SDN 3 ANDOOLO KABUPATEN KONAWE SELATAN   oleh Siti Rosdawati(Tesis, 2017)
  3. PENERAPAN METODE INQUIRY PADA MATERI SENI RUPA UNTUK MENINGKATKAN SELF-EFFYCACY DAN HASIL BELAJAR SISWA KELAS IV SD NEGERI 12 ANDOOLO oleh Anzar Hattas(Tesis, 2017)
  4. A COMPARATIVE STUDY BETWEEN CONVENTIONAL READING STRATEGY AND KNOW, WANT, LEARN (KWL) TECHNIQUE ON STUDENTS’ READING COMPREHENSION AT GRADE 8 OF SMP NEGERI 9 KENDARI oleh MUKTI RAMADHAN(Tesis, 2017)
  5. PENGARUH KUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR SEKRETARIAT DEWAN PERWAKILAN RAKYAT DAERAH (DPRD) KABUPATEN KONAWE UTARA oleh YENI WULELE WULAA(Tesis, 2017)
  6. Hubungan Promosi Jabatan Struktural Dan Iklim Organisasi Terhadap  Kinerja Pegawai Dinas Pendidikan Kabupaten Konawe oleh IRSANTI(Tesis, 2017)
  7. Penerapan Model Pembelajaran Inquiry untuk Meningkatkan Hasil Belajar Siswa pada Mata Pelajaran Ilmu Pengetahuan Sosial di Kelas V SD Negeri 4 Wameo oleh Salmatia(Skripsi, 2017)
  8. Pengaruh Lingkungan Sekolah dan Disiplin Belajar terhadap hasil belajar siswa di SMP Negeri Se-Kecamatan Angata Kabupaten Konawe Selatan oleh JUMIRAN(Tesis, 2017)
  9. IMPLEMENTASI KEBIJAKAN PENGELOLAAN DANA DESA DALAM MENINGKATKAN PEMBANGUNAN DI WILAYAH KECAMATAN TONGAUNA KABUPATEN KONAWE oleh JEFRY CRISBIANTORO(Tesis, 2017)
  10. PENGARUH LATIHAN BACK-UP DAN SIT-UP TERHADAP KEMAMPUAN MENYUNDUL PADA PERMAINAN SEPAK BOLA SISWA SMA NEGERI 3 KENDARI oleh SUDARLIN(Tesis, 2017)
  11. PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA KEPALA DESA DI KABUPATEN KONAWE UTARA oleh ROBERT YANUAR VICTOR(Tesis, 2017)
  12. PENGARUH PSYCHOLOGICAL WELL-BEING DAN SEMANGAT KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA DINAS PEKERJAAN UMUM KEBAUPATEN KONAWE UTARA oleh HASANUDDIN(Tesis, 2017)
  13. A Comparative Study between Conventional and Flipped Classroom Delivery Mode for Teaching Writing at Grade 11 of SMAN 4 Kendari oleh BAHARUDIN(Tesis, 2017)
  14. PERAN KEPUASAN KERJA DALAM MEMEDIASI PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA  PEGAWAI PENGELOLA ASET   KENDARAAN DINAS OPERASIONAL SKPD PEMERINTAH KABUPATEN MUNA oleh LA ODE MARJUKI(Tesis, 2017)
  15. Dampak Pembangunan Jalan Lingkar (Ring Road) Kota Kendari terhadap Pengembangan Kawasan Pertanian Di Kecamatan Puuwatu dan Kecamatan Baruga oleh Burhanuddin(Tesis, 2017)

 

Universitas Haluoleo
Gedung Rektorat Lt. 1
Kampus Hijau Bumi Tridharma
Anduonou Kendari, 93132
Telp: 0401-3190105
Fax: 0401-3194108
Email: info@uho.ac.id

 

 
Copyright © 2012 UPT. Pangkalan Data dan Teknologi Informasi
Universitas Haluoleo, Kendari
Indonesia 93231